Mỗi người có bao nhiêu ngày nghỉ phép năm từ 2021?

Minh Phương   –  
Chủ nhật, 04/10/2020 10 : 56 ( GMT + 7 )

Quy định về nghỉ phép liệu có gì thay đổi khi Bộ luật Lao động 2019 có hiệu lực từ 1.1.2021?

Nội dung về nghỉ phép năm hay còn gọi là nghỉ hằng năm theo Bộ luật Lao động 2019 về cơ bản triển khai như Bộ luật Lao động năm 2012 .Theo pháp luật tại Bộ luật Lao động 2019, người lao động làm đủ từ 12 tháng cho người sử dụng lao động sẽ được nghỉ hằng năm như sau :12 ngày thao tác so với người làm việc làm trong điều kiện kèm theo thông thường ;

14 ngày làm việc đối với người lao động chưa thành niên, lao động là người khuyết tật, người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;

16 ngày thao tác so với người làm nghề, việc làm đặc biệt quan trọng nặng nhọc, ô nhiễm, nguy khốn .Đồng thời, Điều 114 Bộ luật này còn lao lý cứ đủ 5 năm thao tác, số ngày nghỉ hằng năm của người lao động sẽ được tăng thêm tương ứng 1 ngày .Đối với người lao động chưa thao tác đủ 12 tháng, pháp luật về thời hạn nghỉ phép năm tuy có biến hóa về cách diễn đạt so với năm 2012 nhưng cơ bản không có gì biến hóa về việc xác lập ngày nghỉ hằng năm .

Những người này theo quy định tại Khoản 2 Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 có số ngày nghỉ hàng năm theo tỷ lệ tương ứng với số tháng làm việc. Hiện hành quy định là “tính theo tỷ lệ tương ứng vs thời gian làm việc”.

Như vậy, người lao động thao tác được bao nhiêu tháng sẽ có tương ứng bấy nhiêu ngày nghỉ phép năm .Bên cạnh đó, người lao động hoàn toàn có thể thỏa thuận hợp tác với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 3 năm một lần .

Kế thừa quy định của Bộ luật Lao động năm 2012, Khoản 6 Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 cũng quy định khi nghỉ hàng năm, nếu người lao động có số ngày đi đường (bằng đường bộ, đường sắt, đường thủy) cả đi và về trên 2 ngày thì từ ngày thứ 3 trở đi được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm và chỉ được tính cho 1 lần nghỉ trong năm.

Source: https://thoitrangredep.vn
Category: Đời Sống