Bài 4. Lao động và việc làm. Chất lượng cuộc sống – Địa lí 9: Để giải quyết vấn đề việc làm, theo em cần phải có những giải pháp nào?

Dựa vào hình 4.1 (SGK

– Nhận xét về cơ cấu lực lượng lao động giữa thành thị và nông thôn. Giải thích nguyên nhân.

– Nhận xét về chất lượng của nguồn lao động nước ta. Để nâng cao chất lương nguồn lao động cần có những giải pháp gì?

– Phần lớn lực lượng lao động của nước ta tập trung chuyên sâu ở nông thôn ( chiếm 75,8 % ) do nền kinh tế tài chính nước ta đa phần vẫn là nông nghiệp ; quy trình đô thị hoá diễn ra đang còn chậm .
– Chất lượng của nguồn lao động ở nước ta còn thấp, lao động không qua huấn luyện và đào tạo chiếm tỉ lệ lớn ( 78,8 % ). Để nâng cao chất lượng nguồn lao động cần phải tăng cường huấn luyện và đào tạo nguồn nhân lực, đa dạng hóa những hình thức huấn luyện và đào tạo, tăng nhanh hoạt động giải trí hướng nghiệp, dạy nghề xuất khẩu lao động .

Quan sát hình 4.2 (SGK

– Trong cơ cấu tổ chức lao động theo ngành ở nước ta năm 2003, chiếm tỉ trọng cao nhất là lao động nông, lâm, ngư nghiệp ( 59,6 % ), tiếp đến là tỉ trọng của lao động dịch vụ ( 24,0 % ), thấp nhất là lao động công nghiệp – kiến thiết xây dựng ( 16,4 % ) .
– Trong quy trình tiến độ 1989 – 2003, cơ cấu tổ chức sư dụng lao động ở nước ta có sự chuyển biến theo hướng : Tỉ trọng lao động nông – lâm – ngư nghiệp giảm 11,9 % ( từ 71,5 % năm 1989 xuống còn 59,6 % năm 2003 ). Tỉ trọng lao động công nghiệp – kiến thiết xây dựng tăng 5,2 % ( từ 11,2 % năm 1989 lên 16,4 % năm 2003 ). Tỉ trọng lao động dịch vụ tăng 6,7 % ( từ 17,3 % năm 1989 lên 24,0 % năm 2003 )

Để giải quyết vấn đề việc làm, theo em cần phải có những giải pháp nào?

Phân bố lại dân cư và lao động giữa những vùng .
– Đa dạng hoá những hoạt động giải trí kinh tế tài chính ở nông thôn .
– Phát triển hoạt động giải trí công nghiệp, dịch vụ ở những đô thị .
– Đa dạng hoá những mô hình đào tạo và giảng dạy, tăng nhanh hoạt động giải trí hướng nghiệp, dạy nghề, ra mắt việc làm .

Bài 1:  Tại sao giải quyết việc làm đang là vấn đề xã hội gay gắt ở nước ta ?

Trả lời.

+ Còn nhiều người trong độ tuổi lao động thất nghiệp hoặc thiếu việc làm
Năm 2005 :

– Tỉ lệ thất nghiệp ở khu vực thành thị là 5,3%

– Tỉ lệ thiếu việc làm ở nông thôn là 9,3 %
+ Nguồn lao động là vốn quý của vương quốc, nếu không sử dụng hết sẽ vừa gây tiêu tốn lãng phí, vừa gây khó khăn vất vả cho việc nâng cao chất lượng đời sống, xóa đói giảm nghèo, ổn đinh xã hội

Bài 2:  Chúng ta đã đạt được những thành tựu gì trong việc nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân ?

Trả lời.

Trong những năm qua, chất lượng đời sống của dân cư nước ta từng bước đc cải tổ :
+ Mức thu nhập trung bình đầu người tăng liên tục ( từ 289 USD năm 1995 lên 1024 USD năm 2008 ), tỉ lệ hộ nghèo giảm dần .
+ Người dân được hưởng những dịch vụ xã hội ( văn hóa truyền thống, giáo dục, y tế … ) ngày càng tốt hơn .
+ Tỉ lệ người lớn biết chữ đạt trên 90 %
+ Tuổi thọ trung bình của dân cư được nâng cao, tỉ lệ tử trận, suy dinh dưỡng của trẻ nhỏ ngày càng giảm .

Bài 3:  Dựa vào bảng số liệu dưới đây, nêu nhận xét về sự thay đổi trong sử dụng lao động theo các thành phần kinh tế ở nước ta và ý nghĩa của sự thay đổi đó.

Bảng 4.1. Cơ cấu sử dụng lao động theo thành phần kinh tế tài chính ( % )

Trả lời.

+ Nhận xét :
Trong thời kì trên cơ cấu tổ chức sử dụng lao động phân theo thành phần kinh tế tài chính ở nước tat hay đổi theo hướng :
– Tỉ lệ lao động của khu vực nhà nước giảm dàn .
– Tỉ lệ lao động của những khu vực kinh tế tài chính khác tăng dần .

+ Ý nghĩa:

– Phát huy ngày càng tốt hơn những thành phần kinh tế tài chính, những nguồn lực ở trong và ngoài nước .
– Tạo điều kiện kèm theo sử dụng phải chăng nguồn lao động, góp thêm phần giải quyết việc làm .
– Khẳng định nền kinh tế tài chính nước ta là nền kinh tế tài chính nhiều thành phần, tạo sức hút so với những nhà đầu tư quốc tế .

Source: https://thoitrangredep.vn
Category: Kiến Thức